Pri príležitosti Medzinárodného dňa žien predstavuje mesto Viedeň sériu iniciatív, ktoré zdôrazňujú jeho dlhodobé úsilie o rovnosť príležitostí, ekonomickú nezávislosť žien a podporu mladých dievčat pri budovaní kariéry. Viedeň sa aj v roku 2026 profiluje ako európsky líder v oblasti rovnosti žien a mužov, čo potvrdzujú aktuálne programy: Wiener Frauenwoche (Týždeň venovaný ženám), Equal Care Day, iniciatíva Lohntransparenz jetzt (mzdová transparentnosť teraz) a Wiener Töchtertag (Viedenský deň dcér).
Wiener Frauenwoche: Ekonomická rovnosť v centre pozornosti
Tohtoročný Viedenský týždeň žien prináša vyše 200 bezplatných podujatí vo všetkých 23 mestských obvodoch – od diskusií cez kultúrne programy až po odborné školenia zamerané na finančnú gramotnosť, ekonomickú nezávislosť a férové rozdelenie neplatenej starostlivosti. Viedenská viceprimátorka a radkyňa pre ženy Kathrin Gaál zdôrazňuje, že cieľom je posilniť ženy v ich rozhodovaní a budovaní finančnej samostatnosti. Tretí ročník týždňa žien nadväzuje na výstupy najväčšieho prieskumu medzi Viedenčankami „Wien, wie sie will“, v ktorom 15 500 žien označilo za kľúčové potreby „viac času, viac priestoru a viac príležitostí“. Vrcholom týždňa bude tradičná „otvorená radnica„ dňa 7. marca s kultúrnym programom, workshopmi, diskusiami a večerným „Early Eve Clubbing“ určeným ženám.
Equal Care Day: Viedeň volá po férovom prerozdelení neplatenej starostlivosti
Equal Care Day upozorňuje na skutočnosť, že ženy v Rakúsku denne vykonávajú o dve hodiny viac neplatenej starostlivosti než muži. V rodinách s deťmi trávia starostlivosťou dokonca dvojnásobok času v porovnaní s mužmi. Generálny sekretár Rakúskeho mestského zväzu Thomas Weninger vyzýva na 50:50 prerozdelenie neplatenej starostlivosti, keďže práve neviditeľná domáca a opatrovateľská práca vedie k finančnej závislosti žien, nižším príjmom a následne aj nízkym dôchodkom. Podľa viceprimátorky Gaál sú férové rozdelenie starostlivosti a dostupné služby – ako škôlky či opatrovateľské kapacity – nevyhnutnou podmienkou ekonomickej rovnosti.
Medzinárodný deň žien 2026: Výzva na mzdovú transparentnosť – kľúč k spravodlivému ohodnoteniu
Pri príležitosti Medzinárodného dňa žien Rakúsky mestský zväz a mesto Viedeň vyzývajú na zrýchlené zavedenie plnej mzdovej transparentnosti podľa smernice EÚ. Podľa mestského zväzu ženy v 97 % rakúskych obciach zarábajú menej ako tri štvrtiny mediánu príjmu mužov. Rozdiel dosahuje až takmer 40 %. Viceprimátorka Gaál dodáva, že nedostatočná rovnosť v odmeňovaní spolu s vysokou mierou ženskej práce na čiastočný úväzok vedie k ekonomickej zraniteľnosti žien, a preto musí byť cieľom: „Rovnaká práca, rovnaká pláca.“
Viedenský deň dcér: Budúcnosť technológií a vedy je ženská
Viedeň systematicky podporuje dievčatá pri vstupe do odborov, ktoré sú kľúčové pre budúci trh práce – technika, digitalizácia, IT, prírodné vedy či remeslá. Wiener Töchtertag, teda Viedenský deň dcér je vedený viceprimátorkou Gaál a umožňuje dievčatám od 1. ročníka ZŠ druhého stupňa až po maturitu absolvovať jednodňový mentoring a job‑shadowing vo viac než 300 podnikoch. Cieľom je búrať stereotypy, posilniť sebavedomie dievčat a ukázať im profesie, ktoré by im inak možno nenapadli.
Malý krok, veľká sloboda: Viedeň bojuje proti 'period poverty'
Okrem dlhodobej podpory ženského zdravia a rovnosti investuje Viedeň aj do iniciatív, ktoré riešia finančné bariéry v každodennom živote žien a dievčat. Jednou z nich je projekt „Rote Box“, ktorý od roku 2023 zabezpečuje bezplatný prístup k menštruačným potrebám pre ženy v náročných životných situáciách. Iniciatíva dnes funguje na takmer 400 miestach po celom meste a mesačne distribuujú partnerské organizácie až 27 000 poukážok. Od apríla 2026 sa projekt ďalej rozšíri — používateľky si budú môcť v predajniach BIPA vybrať zo širšieho sortimentu BI COMFORT produktov, čo reaguje na výsledky hodnotenia programu aj rôznorodé potreby žien. Cieľom „Rote Box“ je nielen zabezpečiť dostupnosť hygienických potrieb, ale aj odbúravať tabu okolo menštruácie, podporovať inkluzívny prístup a zlepšovať zdravotnú gramotnosť mladých dievčat a žien.
Viedeň ako dlhodobý líder v oblasti rovnosti
Viedeň dlhodobo patrí medzi najpokrokovejšie mestá Európy v oblasti rodovej rovnosti. Kombinácia politických opatrení, verejne dostupných služieb a veľkých participatívnych projektov – ako Týždeň žien, Viedenský deň dcér, či iniciatívy na znižovanie gender pay a care gapu – vytvára prostredie, v ktorom ženy môžu naplno rozvíjať svoj potenciál.
Medzinárodná kancelária Mesta Viedeň v Bratislave víta tieto iniciatívy ako inšpiráciu pre prihraničné regióny a podporu spolupráce medzi Bratislavou a Viedňou v témach rovnosti, mestských sociálnych služieb, talent developmentu a podpory mladých žien.